2025年9月16日星期二

在美国,你的阶级是由税率决定的,越有钱的人税率越低

在美国,有一句话流行很久:"Show me your tax return, I'll tell you who you are."

在美国,有一句话流行很久:

"Show me your tax return, I'll tell you who you are."

看一个人怎么报税,就能看出他处在哪个"阶级"。美国的税制设计不是"多赚多缴"那样简单——深刻一点说,是"谁更懂规则,谁税率越低"。

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一、为什么越有钱的人税率越低


普通人收入主要来自工资(W-2 或类似形式):

  • 要交 联邦所得税(边际税率最高可达 37%)

  • 要交 社会保险税 + 医疗保险税(FICA),约 7.65% 的雇员部分 + 雇主部分共同承担

  • 要交 州所得税(比如加州、纽约等州,税率可达 10-13%)


这些税几乎"马上扣、无抵扣、无法推迟",个人空间小。

而富人的收入结构与税务工具差异很大:

  • 收入来源多数是资产升值(股票、股权、房产等未变现部分)与资本利得,以及公司利润分红等。未变现的升值部分美国税法不征税。

  • 富人常用公司结构来留利润、分配利润,延迟个人所得税或者让利润以较低税率形式分配。

  • 资产折旧、亏损、成本抵扣等工具强,在地产、私募基金等行业尤为明显。


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真实例子/数据

  • 根据 ProPublica 的调查,多个亿万富翁(包括 Jeff Bezos、Elon Musk、Warren Buffett 等)在某些年份通过折旧、未实现收益、亏损抵扣等方式,联邦所得税几乎为零或非常低。

  • ProPublica 的另一个报告发现,在"净投资收入税"(Net Investment Income Tax,新税)出台后的年月里,一些亿万资产者能避开这类税,因为法律中对某些资本利得或业务出售有豁免条款。

  • 关于 S-Corp 的税务节省,多个财税工具/指南中指出:使用 S-Corp 可将部分收入设为工资(受雇税),其余设为分红(不受自雇税),从而节省 15.3% 自雇税。


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二、富人常用的结构与策略(经核查/可复制)


以下策略经实际公开资料或税法支持,是合法合规路线。是否适用,需结合你的收入类型、所在州法、公司架构。

策略
核心机制
适合人群 /备注
S-Corp 或 LLC 选 S-Corp 税务身份
商业收入先设工资 + 分红,工资部分缴自雇税,分红部分不缴;合理设立工资水平。可节省社会保险、医疗保险税等。
适合自由职业者、咨询师、兼职收入者、公司有利润但愿意把部分利润留公司里的人
长期资本利得 vs 工资所得
股票、股权、房地产等资产未出售不纳税;出售后资本利得税率通常低于普通所得税率。
高资产增长者、投资者、创业者
折旧与房地产亏损抵扣
地产或资产加速折旧(Cost Segregation)、房地产专业身份允许租赁亏损抵其他收入等。
拥有地产投资者或资产投入大的人群
延税 + 信托结构 + 遗产规划
Buy-Borrow-Die 型策略:不卖资产,用资产抵押借款,死亡时通过信托把资产成本重置;利用信托隔离资产,合法减轻遗产税。
超高净值人士或希望资产传承者
利用可豁免条款,如小企业股票(QSBS)
美国 IRC §1202 允许合格的小企业股票持有人在满足条件时出售股票时对部分资本利得免税。
创业者 / 投资早期公司的人群


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三、普通人在美国能学会什么/怎么开始


如果你在美国工作、有收入、有资产,有以下步骤可操作,也经实践验证是有效的:

  1. 注册合适公司结构

  • LLC 或 C-Corp,视未来是否要留利润或准备融资

  • 如收入合理,可选 S-Corp 身份以节省自雇税


  1. 合理设工资与分红比例

  • 给自己一个"合理工资"(市场能接受的工资水平)

  • 收入剩余做分红/利润分配,不缴额外自雇税


  1. 积极利用抵扣 /折旧

  • 固定资产折旧、家庭办公、差旅、工具设备、保险等开支要合规保留票据

  • 若有地产投资,考虑 cost segregation 和地产专业身份等策略


  1. 资产升值 +延税策略

  • 不要频繁卖资产,让未实现收益累积

  • 用贷款方式获取资金流,而不是卖资产触发资本利得税


  1. 信托与传承规划(如果资产规模足够)

  • 设不可撤销信托(Irrevocable Trust)、家庭信托等,用来传承并可合法减轻遗产税

  • 所得税、遗产税、赠与税都可以规划



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四、注意事项与合规边界


  • 州法律与州税差异很大:有些州没有州所得税,有些州有特殊规则。结构省税策略在不同州效果差异明显。

  • 合理工资原则:使用 S-Corp 等做分红/工资拆分时,IRS 要求工资部分必须"合理"(reasonable salary),不能极低,否则会被调整。

  • 成本与时间成本:建立公司、信托、维护账本、会计费用、法律咨询费用都是实实在在支出,不是零成本。

  • 法律与税法常常变动:例如资本利得税税率、净投资收入税、遗产税规则等可能随国会与政策变。

  • 并非所有人都适合所有策略:资产规模、收入构成、未来规划(是否有志于传承、上市、融资)都会影响最优策略。




五、我们能为你做什么


我们公司可提供以下服务,把上述策略变成你可以实际用上的操作路径:

  • 帮你注册 LLC / S-Corp / C-Corp(选择最合适的州)

  • 协助资产结构布局/选用信托/传承规划

  • 会计和税务顾问服务,确保合法操作、保留凭证、规避风险


请您➕客服获取服务⬇️

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在美国,税率差异真的能定义阶级——越懂结构与规则的人,越能合法地把税负降下来。你如果想不只是"挣钱",而是"留钱 +传钱",就要把这些策略纳入你财务规划里。


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