突发！知名大厂计划裁员中国部门1000人！深夜收回访问权限

近日，IBM中国区的一系列动作引发了业界的广泛关注。

据报道，这家科技巨头在一夜之间关闭了中国区研发和测试岗位员工的内部访问权限，涉及员工数量超过1000人。

这一突然的举措被外界解读为IBM中国区可能即将进行大规模裁员的前兆。

在事件的背后，我们可以看到几个关键的背景因素。

首先，这是在最高法院推翻平权法案后的第一个招生季，这一裁决可能对企业的招聘和人力资源管理策略产生了深远的影响。

其次，IBM在全球范围内已经进行了多轮裁员，特别是在2023年，公司宣布将用AI取代近8000个岗位，这表明IBM正在加速其自动化和数字化转型的步伐。

而在今年3月，外媒报道称，IBM部分部门的裁员目标比例，高达80%。

对于IBM中国区的员工来说，突发事件无疑是一个巨大的冲击。

据报道，这些员工在没有得到任何预警的情况下，失去了访问公司内网的权限。

在社交平台上，有关IBM中国区裁员的消息已经引起了广泛的讨论。一些网友表示，技术的不断更迭和变革的大浪中，老牌大厂也不得不进行调整。

另一些人则认为，这可能是继2021年IBM中国研究院关闭之后，公司在中国市场的又一次重大调整。

值得注意的是，尽管IBM在全球范围内进行了裁员，但公司在中国的AI业务仍然显示出增长的潜力。

最新财报显示，与AI相关的业务为IBM带来了约10亿美元的营收。

此外，IBM也看好AI业务在中国的增长空间，具体将聚焦企业级AI、发力汽车行业，拓展伙伴生态。

然而，这次事件也反映出外企在中国市场的挑战。

随着国内互联网巨头的崛起，外企的领先地位正被逐步撼动。加上近年来的贸易战、科技战、中美"脱钩"和COVID的影响，外企、外资的研究院纷纷与中国"说再见"。

如今全球的整个大环境都不容乐观，已经有多达412个科技公司裁撤了13.4万个岗位，多数是降本增效、公司的业务不理想导致的。

而这当中，大厂们的裁员——比如亚马逊、微软、苹果——则多是产业转移到印度，被更廉价的科技劳动力取代，以及AI替代了初级工作。

IBM CEO Arvind Krishna在采访中表示，后台职能部门，如人力资源的招聘将暂停或放缓。

未来5年，我们将看到30%的人将被AI和自动化所取代。

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