原来移民日本有这么多好处!看完你还想回国吗?


"去日本生活,到底香不香?"


这个问题,近几年来频频出现在各大社交平台,引发了无数人的讨论。有人说,日本生活节奏太快,压力太大;也有人说,日本环境优美,福利制度完善,是理想的居住地。


那么,抛开那些主观感受,单从客观角度来看,外国人移民日本,究竟能享受到哪些实实在在的福利呢?



首先,不得不提的就是日本的养老福利。


在日本,无论你是持有长期签证的外国人,还是土生土长的日本人,都要加入养老金制度。 


别小看这个制度,它可是保障老年人晚年生活水平的关键!日本的养老金制度主要包括厚生年金和国民年金两种。


厚生年金主要针对在公司上班的员工,由公司和员工共同缴纳,缴纳比例根据工资水平来定。而国民年金则是面向所有居民,每月缴纳固定金额。


只要你按规定缴满10年,等到65岁退休后,就能按月领取养老金,再也不用为晚年生活发愁了。


更人性化的是,日本养老金的领取方式非常灵活,你可以选择提前领取或者延迟领取,金额也会根据你的选择进行调整。


除了完善的养老金制度,日本的介护保险制度也相当给力。 


这项制度强制要求45岁以上的居民加入,目的是为了照顾那些无法自理或患有疾病的老人。


有了介护保险,老人生病了也不用担心高昂的医疗费用,因为大部分费用都可以报销,真正减轻了家庭负担。


说到医疗,就不得不提日本的全民医保制度。 


日本的医疗保险覆盖率高达99%,几乎做到了全民覆盖,在日外国人也能享受到这一福利。


只要你获得了日本的长期签证,看病就只需要自己承担30%的医药费,剩下的70%都由政府来承担。 


更让人惊喜的是,日本的医保是全球通用的!


也就是说,只要是与日本有建交,并且和日本厚生省签署过相关协议的国家,你都可以拿着日本的社保卡去看病报销,这对于经常出国的人来说简直是福音。


除了养老和医疗,日本的教育福利也让人眼前一亮。 日本实行9年义务教育制度,从小学到初中毕业,学费全免!


而且,为了减轻家庭负担,日本政府近年来不断加大教育投入,从2019年10月开始,幼儿园阶段的学费也实现了全免。 


这意味着,孩子从上幼儿园到初中毕业,家长几乎不用花一分钱学费,可以省下一大笔教育开支。


对于有孩子的家庭来说,日本的育儿福利也相当贴心。 


在日本,生孩子不仅可以获得一次性生育补贴,还可以享受带薪产假。而且,日本的产假制度非常人性化,不仅女性可以休产假,男性也可以休带薪陪产假,时间长达30.4周,位列世界第一。 


这项政策不仅减轻了女性的生育压力,也让男性能够更好地参与到育儿过程中,体现了日本社会对家庭的重视。



总的来说,日本作为一个发达国家,在养老、医疗、教育、育儿等方面的福利制度确实相当完善,为居民提供了强有力的保障。 



当然,任何一个国家都有其优缺点,移民日本也需要考虑各种因素,例如文化差异、语言障碍、生活成本等等。 


但不可否认的是,日本优厚的福利待遇,的确吸引了越来越多的人选择移民到这个美丽的国家。 


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