加拿大打工度假签证国别地区
关于加拿大国际经验工作许可计划（打工度假签证）参与国家和地区的完整名单。首先，一些有用的注意事项：
每个国家都有一到三个类别（工作假期、年轻专业人士、国际合作社），法国除外，法国有第四个类别；
开放式工作许可证，允许许可证持有人受雇于他们选择的合格雇主，雇主特定的工作许可证与申请过程中提到的特定雇主有关；
如果申请人在来加拿大前一年在某些国家生活或旅行了六个月，则需要进行体检；
如果申请人在未在此列表中列出的国家度过了六个月或更长时间，可能需要进行体检。完整国家列表：
https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/application/medical-police/medical-exams/requirements-temporary-residents/country-requirements.html
无论申请人过去住在哪里，都需要符合IEC标准的健康保险才能参加；
如果申请人国籍未列出，可以在IEC认可的组织之一的协助下参加IEC计划。
打工度假签证参与的国家和地区
*健康保险是IEC的强制性要求
英国
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期36个月（三年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期36个月（三年），参与次数最多可参加两次。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期36个月（三年），参与次数最多可参加两次。
澳大利亚
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），参与次数最多可参加两次。其中参加24个月的为工作假期类别或青年专业人员类别；第二次参加为期12个月的国际合作社。这两次参加可以按照申请人选择的顺序进行。例外情况：如果申请人在2015年之前参加过一次或多次IEC，可能有资格在选择的类别中进行长达24个月的最终参与。
年轻专业人员（毕业生）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
国际合作社类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）（除非是申请人自2015年以来的第二次参与，在这种情况下，为12个月）。
新西兰
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期23个月（一年）（如果在2015年4月2日之前参加了IEC，则不再有资格申请）只有一次的参与次数。
挪威
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
丹麦（居住在格陵兰岛和法罗群岛的丹麦公民也有资格）
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
冰岛
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），12个月的参与可以续签一次，总共两次参与。
芬兰
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
瑞典
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期18个月（两个许可证的总期限不能超过18个月）两次参与。如果两次参与的总和在18个月的总限额内，则允许重复类别。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
爱尔兰
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），参与次数最多可参加两次，其中一次必须属于国际合作社（实习）类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
荷兰
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-30岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
比利时
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
安道尔
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
卢森堡
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
年轻专业人士类别，年龄资格18-30岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（青年工人交换计划）类别，年龄资格18-30岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
法国
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），参与次数最多可参加两次。参加24个月的工作假期或年轻专业人士或年轻专业人员-VIE类别；第二次参加为期12个月的国际合作社类别。申请人可以选择这两次参加的顺序。例外情况：在2015年配额年之前参加的法国公民有资格在他们选择的类别中最后一次参加。如果申请人的申请是在2015年2月21日开始的2015年配额年之前提交的，则被视为在2015年之前参加过。在2015年之前参加过一次以上IEC的人不再有资格参加。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。年轻专业人士-VIE类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，在法国培训中心注册是可以接受的，有效期12个月（一年）。在法国培训中心注册是可以接受的。
西班牙
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
葡萄牙
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），只有一次的参与次数。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
德国
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），有二次的参与次数但不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
波兰
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
奥地利
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），共有三次的参与次数但不允许重复类别。
青年专业人员（毕业生）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求雇主特定实习或工作安排必须在林业、农业或旅游业工作6个月。必须是奥地利居民，必须注册为林业、农业和旅游业学生，或者在过去12个月内毕业于其中一个领域。
捷克
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
斯洛伐克
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
斯洛文尼亚
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
爱沙尼亚
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
拉脱维亚
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
立陶宛
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
克罗地亚
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
意大利
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年），参与次数最多可参加两次，允许重复类别。
年轻专业人士，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年），总共两个许可证，任何类别下的两次参与。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年），总共两个许可证。
圣马力诺
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
希腊
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），有二次的参与次数但不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
乌克兰
目前正在审查加拿大和乌克兰之间的青年流动协议。因此，目前不会发送申请加拿大国际经验许可证的邀请。
墨西哥
目前正在审查加拿大和墨西哥之间的青年流动协议。因此，目前不会发送申请加拿大国际经验许可证的邀请。
智利
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，允许重复类别。
青年专业人员（补充研究生培训）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（青年工人交换计划）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
哥斯达黎加
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
韩国
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期24个月（二年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。
年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期24个月（二年）。
日本
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
中国香港
工作假期类别，年龄资格18-30岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），只有一次的参与次数。
中国台湾
工作假期类别，年龄资格18-35岁，开放的工作许可证类型，有效期12个月（一年），参与次数最多可参加两次，不允许重复类别。年轻专业人士类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。国际合作社（实习）类别，年龄资格18-35岁，工作许可证类型要求特定的雇主，有效期12个月（一年）。
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