2025年7月18日星期五

美国移民申请10年来首次下滑,很多人还没意识到,拿绿卡的逻辑已经变了

排期大前进,还能赶上末班车吗?

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新闻简报| 司莱博律所受邀出席美国驻广州总领事馆介绍新任总领事高葆玲女士欢迎酒会_美国司莱博律师事务所(原美国刘庆贺律师事务所)

◎ 文章来源:智谷国际编辑部


大家好,我是大米姐。


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前两天,美国发布了8月份绿卡排期情况,最大的亮点,就是EB-5旧政非预留类别,一口气前进了685


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而另一边,EB-5新政三类预留签证继续维持"C"状态,也就是无需排期。


如果结合近期劳工部的另一个数据来看——PERM的申请数据出现十年来首次同比下滑,我们会发现,传统通过公司担保拿绿卡的方式正在变冷。


在这样的大环境下,能跳出PERM、绕过H-1B抽签的EB-5投资移民,反而变得更加稳妥和高效。


今天我将结合最新排期情况和相关数据,解析美国移民当前状况,希望能为正在观望或规划身份的申请人,提供一些参考。


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EB-5前进685


这绝对是本月排期最大的亮点之一。中国大陆申请人的排期从2014122日直接跃升至2015128日,前进了将近两年。


这次排期前进,主要原因是2025财年即将结束,移民局正在释放剩余签证名额。


美国的移民财年是从每年101日开始、到次年930日结束。而每年的7~9月,被称为"签证冲刺期"——移民局与国务院会评估本财年剩余的签证配额,把可能未用完的尽可能利用起来,尽力避免浪费。


20258月已经进入财年倒数第二个月,美国国务院有可能发现EB-5旧政类别,尤其是中国大陆申请人所占的年度配额,有相当比例尚未消化。


为了防止这些签证在930日自动作废,国务院在8月主动放宽排期,将更多老案子"推进至签证可用阶段",释放积压。


本次排期跃进确实是一大利好,但我们不要忽略了旧政EB-5的结构性问题。


首先,是旧政EB-5本就僧多粥少,配额非常有限


目前每年约有1万个EB-5签证,其中68%用于非预留(旧政)类别,再按国家配额上限7%,中国大陆申请人理论上每年最多只能分得500个左右非预留签证,远远低于积压总量。


尽管短期释放较多名额,但如果今后名额再次紧张,排期有可能再次倒退。


其次,目前的排期仅到2015年,仍有大量2015年之前的旧案未获批,即使进入排期,移民局还要评估投资项目是否合规、是否创造就业等种种问题。


这也提醒申请人:进入排期并不等于马上拿绿卡,中间仍有诸多实际操作环节。


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PERM申请量

出现10年来首次下降


据美国劳工部办公室(OFLC)数据显示,2024财年共计提交大约151,773份PERM申请,相较2023财年的约159,158份下降约4.5%


这是自统计开始以来,PERM首次出现年比下跌。


所谓PERM,是美国劳工部负责管理的劳工认证程序,是大多数职业类绿卡(主要是EB-2EB-3)申请的第一步。


简单理解,PERM 就是雇主要证明——雇佣你这个外国人,不会抢走美国人的饭碗,然后美国政府才可能批准你办绿卡。


以一个留学生在美国找工作、办绿卡的典型路径为例:


OPT(毕业后实习身份)➡️H-1B(工作签证,抽签中签)➡️ PERM(劳工认证,由雇主申请)➡️ I-140(移民资格申请)➡️ I-485(身份调整,拿绿卡)


大家发现没有,PERM 是从"工作签证"转向"绿卡"的关键一步,没有它,就无法启动职业移民流程。


除了数量下降,PERM的审理节奏也出现放缓迹象。截至20257月,常规PERM的平均处理时间已拉长至496天(约16个月)。


为什么会出现这种情况?


最直接的原因,是大厂裁员,导致绿卡通道的收缩从源头开始。


过去10年,PERM的最大推动力,来源于科技公司对高技能人才的大规模雇佣与留用。尤其是AmazonMetaGoogle、微软等"FAMGA"科技五巨头,每年通过PERM支持上万名外籍员工完成EB-2/EB-3绿卡申请。


2022年底开始,美国科技行业陷入系统性收缩,amazon20231月率先开启裁员潮,裁了将近2万人,并暂停了PERM的申请。


之后,GoogleMeta等各大企业也开始了裁员和PERM暂停潮。


裁员带来的后果,首先是公司主动中止或取消已开启的PERM流程,因为如果员工离职或岗位调整,PERM流程必须终止或重新开始。


接着会冻结新的PERM申请,在裁员期间,公司要控制成本,往往冻结绿卡预算。


员工也不得不被迫延迟绿卡申请,因为担心被裁,很多员工选择暂不启动PERM流程,避免流程中断损失。


PERM下降不仅是雇主的选择,更反映了留学生身份通道全面萎缩的现象。


PERM收缩的大背景下,EB-5新政下双递交政策,可以说为留学生们提供了一个完美的几乎不受雇主影响的移民路径。


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双递交

EB-5新政的最大利好


EB-5投资移民是一种基于资金投入、创造就业的移民方式,申请人无需雇主支持,也不需要走PERM流程。


2022年《EB-5改革与诚信法案》生效后,EB-5划分出3大预留类别(乡村、高失业率、基础设施),分别保留了每年20%10%2%的签证配额。


截至20258月,中国大陆申请人在新政预留类别中依旧没有出现排期,这意味着在美国境内的申请人可以进行双递交


"双递交"是指:在满足条件的情况下,申请人可以同时提交以下两份绿卡申请文件:


1I-526E 表格EB-5投资移民的核心申请(用于证明你符合投资移民资格);


2I-485 表格:身份调整申请(用于将申请人从临时身份调整为绿卡身份)。


为什么双递交对留学生和H-1B群体特别有价值?


一旦递交 I-485,即使OPTH-1B到期,只要申请还在审理中,你就可以合法留在美国。


在上述表格审理期间,2–5个月后,申请人就可获批EAD(工卡)和AP(回美证),两者的结合体即combo卡,这意味着你可以自由换工作,不再受H-1B或雇主约束,彻底摆脱身份捆绑。


再者就是不必等到I-526E审批后才启动I-485,这比旧政时代的流程节省了1–2年等待时间,以前必须I-526批准后才能交I-485,现在可并行处理,极大提升效率与稳定性。


对于当前身份焦虑的F-1学生、OPT持有者、未抽中H-1BPERM卡壳者来说,这是一条更快、更稳、更主动的通道。


机会总是留给能抓住窗口的人,但我们也要认识到,这个窗口不会永远存在,根据业内专业机构预测,明年年初就会出现排期。

一旦排期的积压重现,晚进来的申请人,就又要开始长达数年甚至十几年的等待。

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