真诚永远是必杀技。
第101篇KIT来自三士渡2024-25Fall研究生申请学员J同学，申请季喜获德克萨斯大学奥斯汀分校电子与计算机工程PhD录取。
本科就读于莱斯大学，在毕业季的多重选择中，他坚定地走向学术科研道路，并凭借清晰的自我规划，收获康奈尔大学应用信息科学与信息网络硕士、哥伦比亚大学CS PhD和德州奥斯汀大学ECE PhD等重磅offer，最终选择德州奥斯汀开启学术新征程。
如果你也瞄准学术赛道、计划读博，相信J同学的申博经验与抉择思考能给你带来实用启发！
J同学录取档案
# 申请背景：
🎯院校：莱斯大学
💡专业：计算机科学；体育分析
📑GPA：3.81/4.0
# 研究领域：
📚人机交互
🗂️传感器系统
📢医疗与运动可穿戴设备
没有选择工作或读研，首要原因在于我发现自己不愿做专业壁垒低、重复性高的工作，且当下AI Agent已能承担多数系统工程师（SE）的任务，相比写代码，会修 bug的人可能更有价值。
二是多数研究生项目侧重实践，除少数顶尖项目外，对我来说，找工作的提升有限；三是我计划毕业后创业，现有学历和技术既难吸引投资人，也支撑不了自己感兴趣的项目。而读博能让我专注创新性工作，依托顶尖平台探索兴趣方向，还无需承担学费与生活费。
我觉得在申请季开始前就应该思考自己的人生目标，判断读博能否助力实现——是计划走高校终身教职，还是以就业为导向。如果未来是想成为软件开发工程师，读博未必是最优选，选择一年或一年半制硕士，性价比反而更高，也足以达到面试门槛。
最关键的是，如果在申博过程中有丝毫犹豫，或许就不适合走这条路。读博金钱成本不高，但时间成本极高，因此建议慎重考虑，再决定是否走读博这条路。
申博前，积累足够的实习与奖项很关键。多数人不确定未来继续读书还是就业，而实习对申硕博、找工作都有帮助，因此建议尽早开始实习，明确职业方向。
高效找实习可从两方面入手：一是善用LinkedIn、Handshake等平台，重点不是直接投简历，而是拓展人脉——和校友、大厂员工或HR建立联系。HR对内推简历的优先级远高于海投。
我的后两份实习都是LinkedIn上面有人给我发message，认为我的简历符合他们的项目要求，主动邀请我来参加面试的。所以在这些大平台上做一定的connection非常重要。
当时我在选择研究兴趣的时候，主要从三个方面考虑并做了各种尝试：首先它要有较广的应用面；第二它能解决实际问题；第三个就是要使用modern算法。于是我从Intelligent Systerms、Industry Design、Real-World Impact三个方面，最终确定了自己想做的研究领域——人机交互（Human Computer Interaction）。
在这个过程里，三士渡团队给了我很多关键支持。最开始我对方向还比较模糊，规划导师陪我一起梳理不同领域的研究内容、行业前景，帮我排除了适配度低的方向，也让我更清晰地理解 "应用面""实际价值" 这些标准该如何落地，最终锁定了 HCI。
对申博来说，暑期科研是 "必选项"，且是快速靠近目标院校的 "跳板"—— 想申哪个方向、哪些学校，从暑研切入不仅能积累科研经历，还可能收获意想不到的人脉和机会。我能顺利拿到康奈尔的暑研，离不开三士渡的规划和助力。
3月中我跟三士渡签约后，他们第一时间启动了暑研准备：一边帮我筛选HCI方向的暑研项目和教授，一边同步推进套瓷和简历优化。简历修改时，老师会精准提炼我过往经历里和HCI相关的细节，补充关键科研关键词；套瓷阶段，他们会帮我分析教授的研究方向，调整套瓷邮件的侧重点。
4月初我收到了教授的回复，拿到面试机会后，三士渡又帮我匹配了HCI方向的专属导师做mock interview——从科研细节的表述逻辑，到教授可能追问的技术问题，都提前进行了演练。
4月底我确定了康奈尔的暑研项目，这个机会还是三士渡规划导师推荐的。期间我还拿到了TAMU的科研机会，对比两个项目的适配度、教授资源，最后我选了更感兴趣的康奈尔。
对于非美本、硕士不在美国就读的同学而言，暑期科研有着实实在在的好处。
首先是科研成果积累。暑期时间相对集中，能让你全身心投入科研，而教授们暑期也会专注科研，可以帮忙把过往零散的research转化为可发表的成果，这对申请季来说，是极有力的加持。
最后，教授人脉也能帮大忙。我申UT博士时，是暑研期间Cornell的教授帮忙引荐了他当年申博时同实验室的学长（现导师），靠着这些人脉关系，最后成功上岸。
从确定研究方向到拿下录取，除了自身对每个环节的打磨，还得益于三士渡老师全程专业且细致的支持。下面我结合自身经历，分享申博过程的干货以及三士渡老师的助力细节。
确定申博后，三士渡老师耐心帮我整理过往学习、实践材料，最终帮我明确了以Human-AI Interaction为核心的申请方向。
选校时，可先参考CS领域专业排名及US News综合专业排名，再重点关注以下两个方面。
首先，需要明确专业或实验室的研究方向。比如我关注的人机交互下的传感器系统在不同院校的归属不同。有的可能设在电子与计算机工程（ECE），有的在计算机科学（CE），还有在信息科学学院（CIS）。若研究涉及硬件相关内容，即便主申方向通常归在CS，也应关注ECE相关项目，避免因忽略领域归属而错失机会。
其次，在选择教授时，我认为可以从以下四个维度来评估判断：
先看实验室是新建还是成熟团队，教授是否为终身教职（Associate/Full Professor），以及在领域内的影响力（如是否担任过顶刊领域主席或其他高级职务）。同时需注意教授的研究资金来源——如果教授有NIH资助，可能意味着自己的研究方向需与资助方向一致；若教授有创业项目，需区分其创业方向与实际带学生的研究方向是否一致。
优先确认教授的研究兴趣与自身是否一致，避免入学后被迫从事不喜欢的方向，导致科研体验不佳。
申博本质是寻找科研合作者而非单纯的"老师"——多数教授仅提供宏观指导，因此需关注教授的风评，判断其是否能与你高效共识、形成良好合作关系，最终选择一个契合的 "科研伙伴"。
若未来计划进入学界（如高校教授），需查看目标课题组毕业生是否多进入学界、是否有相关学术人脉；若目标是业界，则需关注其在行业内的资源与connection，避免课题组去向与自身规划脱节。
在择校环节，三士渡老师帮我筛选并整理出套瓷教授名单，避免了盲目海投的带来的时间精力浪费。
套瓷时，选校范围可在第一步选校结果上适度放宽，多尝试联系不同院校的教授，能提升上岸概率。
套瓷内容需精心设计：先介绍自身申请背景，比如科研经历、GPA 等，让教授快速了解基础情况；其次展示自己对教授研究领域的深入了解；最后再说明自身与实验室的适配性，从科研兴趣、能力等角度阐述契合点，同时主动邀请面试，推进沟通进程。对本科申请者来说，附上简历和成绩单尤为重要，能帮助教授更全面评估学术基础。
套瓷信是由三士渡老师帮我撰写初稿，突出了我的背景优势，后续我只需要根据自身实际情况做少量修改，就能形成一份针对性极强的套瓷材料。
撰写 SoP（Statement of Purpose）时，核心要做到三点：
✅突出专业背景和研究兴趣：以清晰逻辑串联个人过往经历，将学术、实践等经历与申请项目的核心要求紧密关联，从而凸显自身专业背景与项目的高度契合，明确展现个人的研究兴趣方向。
✅精准高效写作：用高效、精确的语言，描述自己的科研经历和愿景，不堆砌冗余的表述，要让教授快速抓住你科研的 "硬实力"。
✅清晰结构组织：PhD申请文书和本科PS不同，不强调文学性、非线性叙事，用高效语言 + 清晰框架，突出你作为 "科研从业者" 的思维与规划，让内容条理分明。
另外，关键是多听三士渡老师的建议。他们能帮你精准梳理故事、优化结构，让文书更贴合申请需求，将科研潜力清晰地传递给教授。
博士申请中的面试主要分套瓷面试（非必要）与申请季正式面试，两者侧重不同，但核心都是通过精准表达与真诚沟通，展现科研潜力与适配度。
面试时，对自己科研背景的描述要足够具体详实，即便教授对该领域不完全了解，也能通过你的介绍找到提问点；另外，可以对实验室目前研究课题提出一些自己的想法，包括关于其过往研究的细节、实验室未来发展方向等，以此体现对课题组的熟悉度与自己的科研潜力。
面试核心是让教授意识到，你的潜力与他的未来愿景高度契合且很大程度上能助力他的长期目标。你要跟他说清楚，你能在他的科研生涯中帮他做些什么。
无论哪类面试，都切忌询问自身面试表现，沟通过程中要尽量保持真诚的态度。三士渡的针对性模拟面试，帮我很好地梳理了思路，面试时能够更加放松和最大限度发挥自己的真实水平。
很多学弟学妹可能容易在与教授、学长沟通中感到胆怯，其实只要做到以下几点，就能自然拉近彼此的距离。
一是真诚沟通，不隐瞒知识盲区，为后续交流奠定坦诚基础；
二是展现立体人格，分享在科研之外的个人兴趣（如体育、音乐），让教授和学长学姐认识到你不仅是 "科研参与者"，还是有个人特点的伙伴。比如我因为有一次穿球衣，碰巧就跟教授聊起了体育，找到了私下分享生活的共同话题；
三是把握社交机会，积极参与实验室或者部门的活动。像我在 Cornell 时，每周五下午实验室会有零食分享活动，各实验室轮流带家乡特产。这种非学术的场合正是拉近距离的好时机，别拒绝这样的邀请，跟着大家参与其中，能让科研伙伴慢慢拓展成私下的好友。
其实与教授建立关系，本质上不是 "刻意经营"，而是在真诚与自然的互动中搭建信任。无论是申博阶段还是未来人生道路上，这会成为重要的助力。
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