Hello! 亲爱的小伙伴们看过来看过来，今天来聊聊我们老生常谈又令人头疼的美签！！Hello家人们家人们，美签新规又来了！
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Hello家人们家人们，美签新规又来了！
12月15日起美国H类签证大变动！社交媒体必须公开，不然......
简单说，从2025年12月15号开始，不管是申请H-1B工作签还是H-4家属签，不管是第一次申请还是续签，都得把所有社交媒体账号（国内的微博、抖音、小红书，国外的Facebook、LinkedIn这些）全设成公开，还得如实申报过去5年用过的所有账号，藏着掖着直接按虚假陈述算，轻则拒签重则永久不能入境！
美国这次专门盯着H类签证，就是因为H-1B持有人大多在AI、半导体、生物工程这些核心敏感行业，算是战略级人才，连家属一起查就是怕有人钻空子规避审查。签证官不光看你账号现在的内容，缓存、历史截图、退了的群组记录都能查到，重点盯这几类：有没有骂美国政府、怼美国制度的言论，有没有说过"想移民美国""毕业不回国"的移民倾向话，有没有涉及内容审核、事实核查的工作经历（这波直接被列为拒签项），还有酒驾、打架这些违规记录，哪怕是几年前的都算。尤其是LinkedIn，被单独点名重点查，职业经历和职场言论千万别大意。
给申请人们整理了5条实操建议，这样做可以少踩坑：
1. 先做"全网大扫除"：
翻遍过去5年所有社交账号，删了或隐藏政治敏感、移民倾向、违规相关的帖子、评论，退出敏感群组，连点赞记录都要清一清，确保内容和签证目的一致（比如H-1B就多晒工作项目、专业能力相关）；
2. 绝对如实申报：
别想着漏报账号，移民局能对接平台拿数据，隐瞒比内容有小瑕疵后果严重10倍，用过的账号哪怕现在不用了也得列出来；
3. 职业信息别踩雷：
简历和LinkedIn里别写"内容审核""事实核查""虚假信息打击"这些词，相关工作经历可以换种合规表述，同时和雇主确认按Level 3以上薪资申报，能提高通过率 ；
4. 谨慎管理社交关系：
关注列表里有极端言论、违规行为的人赶紧取关，避免被牵连，平时发言也别乱抬杠、乱站队；
5. 入境前后多留意：
拿到签证入境时，手机、电脑可能被抽检，别存敏感照片和聊天记录；能在境内转身份（比如F1转H1B）不要出境贴签，还能避开10万美元入境费的坑 。
跟以前的政策比，这次最受关注的就是"社交媒体必须公开"这一点。公开之后，签证官能看到账号里所有内容，不管是以前发的帖子、点过的赞、跟别人的互动，还是关注的人、评论区里说过的话，都能看得明明白白。不再只是查身份和工作履历，连个人的想法、公开说过的话、社交情况都会纳入审查范围啦。
如果不确定自己账号有没有敏感内容，或者不知道工作经历怎么表述才合规，在评论区发出来讨论讨论吧！
如果有帮助到你们的可以点击❤哦，祝大家的出国旅程一路平安、开心愉快↓↓↓
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